Praktikant (w/m/d) P&O Personalentwicklung
Ein idealerweise 6-monatiges Praktikum im Bereich „Talent & Learning“.
Stadtallendorf
Ab März 2026
- Spannende und herausfordernde Aufgaben rund um das Thema Personalentwicklung, bei dem Sie nicht nur die Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden fördern, sondern auch Ihre eigene!
- Sie unterstützen einen wichtigen Teil im Bereich „Talent & Learning“ und übernehmen die eigenverantwortliche Planung, Organisation und Nachbereitung kompetenzbasierter Trainings.
- Gemeinsam mit unserem Team gestalten Sie aktiv die Weiterentwicklung unserer Trainingsangebote, wie Präsenz- und Online-Trainings, Selbstlernpfade und innovative Personalentwicklungs-Tools und bringen diese auf FERREROs Lernplattform und unseren internen Learning Channel.
- Durch Ihre Mitwirkung an nationalen und internationalen Projekten lernen Sie FERRERO aus verschiedenen Perspektiven kennen. Ihre eigenen Ideen und Ihre Kreativität sind ebenfalls stark gefragt.
- Es erwarten Sie viele Benefits wie Essenszuschüsse für unsere Kantine, regelmäßige Produktzuteilungen, Angebote im Bereich Gesundheitsförderung und der Austausch in unserem großen Praktikantennetzwerk.
- Gap Year oder ein fortgeschrittenes Studium in Psychologie, Wirtschafts-, Geistes-, Erziehungs- oder Sozialwissenschaften
- Erste praktische Erfahrungen im Rahmen von Praktika oder Nebentätigkeiten sind willkommen
- Sehr gute MS Office-Kenntnisse und digitale Affinität
- Sehr gutes Deutsch und sicheres Englisch in Wort und Schrift
- Ergebnisorientierte, kommunikative und proaktive Arbeitsweise
- Organisationstalent, Offenheit, Zuverlässigkeit und hohe Eigenmotivation
Karriere mit Fürsorge – entdecken Sie unsere Benefits.
Ferrero startete seine Erfolgsgeschichte im Jahr 1946 in der kleinen Stadt Alba im Piemont, Italien. Heute zählt das Unternehmen zu einem der größten Süßwarenhersteller der Welt. Mit zahlreichen ikonischen Marken ist Ferrero in vielen Ländern rund um den Globus vertreten.
Erfahren Sie mehr über Ferrero unter ferrero.com.
Ferrero setzt sich für den Aufbau einer vielfältigen und integrativen Kultur ein, in der sich alle Mitarbeitende willkommen und geschätzt fühlen und die gleichen Chancen haben. Wir glauben, dass alle unsere Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen auf ihre eigene Art und Weise gleichermaßen talentiert sind. Durch die Förderung der Fähigkeiten und Neugierde unserer Mitarbeitende, geben wir ihnen, Generation für Generation, die Mittel an die Hand persönlich und beruflich erfolgreich zu sein und ihre Karriere bei Ferrero zu gestalten. Die Vielfalt unserer Talente ist es, die unser Arbeitsumfeld bereichert und multikulturell und innovativ macht. Weitere Informationen finden Sie hier.
Wenn Sie Interesse an dieser Position haben, freuen wir uns über Ihre vollständige Bewerbung über unser online-Portal an Pauline Gärber, People & Organization.