Executivo de Vendas e Visibilidade - São Paulo (SP)

Retail
Job ID:
76491
São Paulo, SP, BR (Field based)
Permanent
Responsável pela gestão de estoques, fluxo de entregas e garantia dos indicadores de 'Loja Perfeita' na base de clientes (até 80), visando o desenvolvimento do negócio Ferrero em total compliance com as políticas comerciais. Atua diretamente na liderança, desenvolvimento e gestão do time de promotores (entre 8 e 10 colaboradores).

Principais Responsabilidades

1. Desenvolvimento da Zona e Performance de Vendas

  • Garantir o atingimento das metas de vendas da região, impulsionando o sell-out e identificando oportunidades de crescimento.
  • Desenvolver o negócio junto à carteira de clientes por meio de visitas periódicas, assegurando a regularidade e o cumprimento do plano de trabalho.

2. Gestão e Desenvolvimento de Clientes

  • Gerenciar a carteira de clientes, analisando o desempenho da região e garantindo excelência na execução, sell-out e atendimento aos diferentes subcanais.
  • Administrar as operações diárias, incluindo entregas, devoluções, gestão de estoques, giro, qualidade e frescor dos produtos, seguindo os "Passos da Visita".
  • Implementar e monitorar as políticas de categoria, exposição e merchandising, garantindo o cumprimento dos Action Standards da MyPS e elevados níveis de serviço aos clientes.

3. Gestão da Operação, Equipe e Resultados

  • Monitorar indicadores e KPIs da MyPS, acompanhar a concorrência e elaborar planos de ação e Business Reviews da região.
  • Garantir a execução dos contratos comerciais e administrar o processo de devolução de produtos (ADM).
  • Gerir os processos de pessoas da equipe de merchandising, incluindo seleção, contratação, desligamentos, benefícios, materiais e suporte operacional.
  • Capacitar, orientar e supervisionar a equipe de promotores, assegurando aderência aos roteiros, excelência na execução em loja, conformidade com as diretrizes de Loja Perfeita e políticas comerciais.
RequisitoDescrição
Nível de CarreiraExecutivo de Território
ExperiênciaExperiência consolidada (de 2 a 4 anos) na liderança, desenvolvimento e gestão de equipes de merchandising em campo. .
Formação AcadêmicaEnsino Superior completo.
CNHCarteira Nacional de Habilitação (CNH) válida.
Conhecimentos Específicos• Pacote Microsoft Office (Excel, PowerPoint e Outlook).
• Conhecimento em análise de indicadores comerciais e gestão de resultados.
• Vivência em atendimento e gestão de carteira de clientes será considerada um diferencial.

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