Mit Ferrero wachsen
In allem, was wir tun, spiegelt sich unser Bestreben wider, immer das beste Ergebnis zu erzielen. Wir nennen das den „Ferrero Weg". Er steht sowohl für unseren hohen Anspruch an Qualität als auch für unsere sorgfältige und engagierte Arbeit. Er beschreibt die Achtung vor unseren Kunden und die außergewöhnliche Kreativität unserer Mitarbeiter, die gemeinsam Innovationen vorantreiben.
Wir legen Wert auf Integrität und fördern exzellente Leistungen auf der Grundlage klar definierter Erwartungen und Kernkompetenzen. Der „Ferrero Weg" ist mehr als eine Unternehmensphilosophie. Er ist der Schlüssel zum Erfolg für unsere Mitarbeiter und für unser Unternehmen. Er macht uns zu dem, was wir sind: einzigartig, dynamisch und zukunftsorientiert.
Leidenschaftliches Engagement
Die Einzigartigkeit unserer Mitarbeiter macht unser Unternehmen so besonders. Deshalb fördern wir Talente, die inspiriert, engagiert und leidenschaftlich für unsere Produkte und unsere Zukunft einstehen. Unsere Mitarbeiter glauben an das, was sie tun, und arbeiten jeden Tag daran, unser Unternehmen weiter wachsen zu lassen. Durch ihr Engagement gehen wir immer einen Schritt weiter. Wir sind stolz auf unsere Mitarbeiter, auf ihre Leistung und den Beitrag jedes Einzelnen.
Verantwortliches Handeln
Unsere Mitarbeiter sind stolz auf ihren Beitrag zum Erfolg von Ferrero. Dafür erhalten sie von uns viele Möglichkeiten, voranzukommen. Sie nehmen Herausforderungen an, entwickeln neue Ideen und schreiben so die Erfolgsgeschichte des Traditionsunternehmens Ferrero fort. Wir ermutigen jeden, sich aktiv am Firmenwachstum zu beteiligen und dabei auch persönlich zu wachsen – heute und in Zukunft.
Selbstbestimmtes Arbeiten
Mit vertrauensvoller Führung und Feedback sorgen wir dafür, dass sich unsere Mitarbeiter stetig weiterentwickeln. Wir ermutigen sie, vorausschauend und kritisch zu denken und ergebnisorientierte Entscheidungen zu treffen. Wo immer es möglich ist, fördern wir die funktionsübergreifende Zusammenarbeit verschiedener Teams. Wir legen Wert darauf, dass agile Arbeitsmethoden angewendet werden, und berücksichtigen individuelle Sichtweisen. So honorieren wir interkulturelle Achtsamkeit und schaffen ein Umfeld, in dem unsere Mitarbeiter über sich hinauswachsen können.
Global agieren
Wir nutzen unsere Tradition als Familienunternehmen auf lokaler Ebene, um global ausgerichtete Strategien zu definieren und zu verfolgen. Dazu gehören die Entwicklung neuer Ideen, die Offenheit für den digitalen Wandel sowie Flexibilität und die Bereitschaft, jeden Tag aufs Neue etwas dazuzulernen.
Passen Wir Zueinander?
Möchten Sie wachsen und Ihre Ideen in einem globalen Familienunternehmen einbringen? Teilen Sie unsere leistungsorientierte Philosophie? Legen Sie Wert auf Qualität und arbeiten Sie mit Sorgfalt und Engagement?
Dann helfen Sie uns, unsere beliebten Kultmarken für zukünftige Generationen weiterzuentwickeln. Kommen Sie in unser Team und werden Sie Teil unserer Welt.