Praktikant (w/m/d) HR Personalentwicklung

Ressources humaines et amélioration organisationnelle
Job ID:
71501
Stadtallendorf, Germany
Stage
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Stadtallendorf (Hessen)

März 2026

Auf Sie wartet ein idealerweise 6-monatiges Praktikum mit spannenden und herausfordernden Aufgaben rund um das Thema Personalentwicklung, bei dem Sie nicht nur die Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden fördern, sondern auch Ihre eigene!

Sie unterstützen einen wichtigen Teil im Bereich „Talent & Learning“ und übernehmen die eigenverantwortliche Planung, Organisation und Nachbereitung kompetenzbasierter Trainings.

Gemeinsam mit unserem Team gestalten Sie aktiv die Weiterentwicklung unserer Trainingsangebote, wie Präsenz- und Online-Trainings, Selbstlernpfade und innovative Personalentwicklungs-Tools und bringen diese auf FERREROs Lernplattform und unseren internen Learning Channel.

Durch Ihre Mitwirkung an nationalen und internationalen Projekten lernen Sie FERRERO aus verschiedenen Perspektiven kennen. Ihre eigenen Ideen und Ihre Kreativität sind ebenfalls stark gefragt.

Es erwarten Sie viele Benefits wie Essenszuschüsse für unsere Kantine, regelmäßige Produktzuteilungen,

Angebote im Bereich Gesundheitsförderung und der Austausch in unserem großen Praktikantennetzwerk.

  • Gap Year oder ein fortgeschrittenes Studium in Psychologie, Wirtschafts-, Geistes-, Erziehungs- oder Sozialwissenschaften
  • Erste praktische Erfahrungen im Rahmen von Praktika oder Nebentätigkeiten sind willkommen
  • Sehr gute MS Office-Kenntnisse und digitale Affinität
  • Sehr gutes Deutsch und sicheres Englisch in Wort und Schrift
  • Ergebnisorientierte, kommunikative und proaktive Arbeitsweise
  • Organisationstalent, Offenheit, Zuverlässigkeit und hohe Eigenmotivation

Wenn Sie Interesse an dieser Position haben, freuen wir uns über Ihre vollständige Bewerbung über unser online-Portal an Pauline Gärber, Human Resources. 

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Notre processus de candidature

Nous sommes constamment à la recherche de personnes talentueuses prêtes à rejoindre notre organisation dynamique et en pleine croissance. Ferrero est une entreprise à dimension internationale, fondée sur des valeurs familiales. Rejoignez-nous !

1. Postuler

Complétez votre candidature en ligne, téléchargez votre CV et joignez une lettre de motivation succincte pour nous aider à mieux comprendre votre parcours et vos centres d’intérêt.

2. Évaluation

Notre équipe RH organisera un entretien téléphonique ou en visioconférence si votre profil correspond au poste proposé. 

3. Entretien

Si votre candidature est retenue à l'issue du premier entretien, vous serez invité(e) à rencontrer un manager Ferrero pour évaluer vos compétences, votre aptitude technique et votre adéquation avec notre organisation dynamique.