Lavorare in Ferrero è gratificante per la tua crescita professionale e personale.

Attività per i dipendenti
Vogliamo che tutti i dipendenti Ferrero nel mondo si sentano veramente parte della stessa famiglia. Per questo, facciamo del nostro meglio per offrire loro vari servizi. Si tratta di eventi sociali per i dipendenti e le loro famiglie, e di altre iniziative locali specificamente pensate per soddisfare le loro esigenze.

Lo sviluppo del talento:
Lo sviluppo costante delle persone è uno dei fattori chiave del successo del Gruppo. In Ferrero crediamo che ognuno sia fautore della propria carriera, responsabile del proprio sviluppo, e che debba ricevere per questo il supporto aziendale in ogni momento della sua vita professionale.

Per il proprio sviluppo in azienda, ognuno di noi si pone domande come Come posso crescere nel mio ruolo? Come posso acquisire nuove e maggiori responsabilità e competenze? Promuovere e facilitare lo sviluppo in questo senso è quindi essenziale.

Formazione
La nostra Corporate University offre programmi di formazione per supportare ogni individuo nello sviluppo delle competenze richieste per il successo nel proprio ruolo. Altri programmi di formazione sono offerti su iniziativa delle aziende locali.

Mobilità
Crediamo che esperienze professionali diversificate nelle varie aree del Gruppo Ferrero aiutino le nostre risorse ad acquisire nuove e più profonde competenze. La mobilità all'interno del Gruppo, specie se attivata tra sedi geografiche diverse, ci permette di condividere cultura e conoscenze a livello globale e di farci crescere come Gruppo. Per questo motivo, cerchiamo di organizzare esperienze internazionali per i nostri talenti. I dipendenti interessati ad una carriera internazionale sono invitati a discutere dei loro obiettivi professionali con il proprio superiore.